重庆热门行业职位发布

2016-02-24来源 : 互联网

近日,重庆某人才网发布了《2016年2月重庆*热行业及*热职位》,公布了2016年2月份出去*热门行业以及*热门的职位,一起来看看吧:

重庆热门行业Top3

(一)互联网金融行业

(二)互联网/IT行业

(三)工程机械行业

重庆热门职位Top3

(一)销售岗、产品研发

(二)PHP研发工程师、产品经理、文案策划、IU设计师

(三)产品研发工程师、机械工程师

*难找工作的职位

岗位 竞争指数

施工员 81

会计 77

人事 38

行政文员 35

出纳 27

*容易找工作的职位

岗位 竞争指数

销售 7.6

后端开发 8.7

电子工程师 10.9

文案策划 11.2

UI设计 15.6

注释:竞争指数指的是:一个岗位收到了多少简历,计算公式为:供需竞争指数=收到的简历投递量/发布的职位数量

从数据中,我们可以看到:

重庆*容易找到工作的行业是互联网行业;

重庆*容易找到工作的职位是销售;

重庆*难找到工作的职位是施工员。

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【网络求职注意事项】

1、不要登录非**的网站。一般而言,**网站上的招聘信息来源比较可靠,在校的大学生可以尽量在高校就业网上寻找自己满意的职位,因为学校会对招聘单位的资质与招聘信息的合法性、真实性和有效性进行严格审查。

2、不要向任何网上“雇主”发送自己的某些个人重要资料,例如身份证号码、***号及银行账号。由于网络的安全性还无法控制,个人或企业在网络上输入的信息有可能被他人窃取、利用,造成名誉和经济上的损失。

3、不要盲目地发送自己的简历,网上的信息量很大,但自己要有准确的定位,根据个人的专业、爱好、特长,有目标、有方向地向招聘单位求职,否则接下来的面试或通知会让你疲于奔命,应接不暇。

4、不要同时应聘同一单位的数个不同岗位。不少大公司的软件系统会直接删除应聘信息含糊不清的简历。同时这样做,非常容易给招聘单位留下随意、不专业的不良印象,甚至认为你缺乏必要的诚意和诚信。

5、不要以同一份简历来应聘不同的公司或不同的职位。简历的作用是让招聘单位在*短的时间获得关于你*多的有用信息。针对不同的要求,略微地改动一下,写几句量身定做的求职语句,表现出你对该行业、企业的了解,对该工作的重视。

6、不要申请不符合自己实力的职位。衡量一下自己所申请的职位要求是否和自己简历中的描述相称,如果学历、工作经验、年龄、职称、认证、性别等条件仅有一至两项符合的话,很可能第一轮就被按照条件设置进行检索的HR们刷了下来。

7、不要以附件的形式来发送自己的求职简历。因为技术的原因,某些招聘单位的电脑无法打开附件,有的时候附件会感染病毒,招聘单位也不会打开。所以*好按照公司网站招聘区域的要求发送,或者干脆用纯文本格式。

8、不要以很高的频率发送简历。尽量避免在一周之内重复发送简历至一家公司,这样不是在强调你求职的决心,而是在打扰人家正常的工作秩序。这种行为很可能引起招聘单位的反感从而过滤掉你的邮件,让大好的工作机会白白溜走。

9、不要忽视已经发送的简历。*好对发出的简历做一份跟踪档案,分类并随时关注它的进展,尤其要记录下应聘公司的信息。如果你在面试通知的时候满头雾水或者张冠李戴,很可能招聘公司会因为你的没有用心而就此取消面谈。

10、不要因为没有回音而过分焦虑。一定要保持平和的心态,小心细致,有耐心有坚持,这样才能更好地把握机会。

标签: 重庆就业

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