正如***家电企业**詹姆斯?戴森(James Dyso)所言:“我花了五、六年时间开发一种**的吸尘器;我制造了5000多个原型产品来试验。年复一年,我的负债越来越高,*后欠下了大约400万美元。我用房子申请了两、三笔抵押贷款。如果我失败了,我拥有的一切都会归银行所有。所有人都认为我**疯了。”
同样重要的还有个人的牺牲。我见过许多常年一周工作70小时的企业家,挣的*很少——如果为别人打工的话,他们工作时间更少、并能*的更多。但他们仍为梦想努力,对眼前的收入毫不在意。他们渴望*立,希望掌控自己的命运。这是给别人打工永远无法体会到的。
大多数公司所有者都放弃了假期,在家庭生活上作出了重大牺牲,以支持其企业的发展。很多情况下,这会导致他们婚姻破裂、与子女关系疏远、忽视了友谊,并且缺乏兴趣爱好。此外,拥有并运营一家机构的压力以及要**其成功的**责任感,可能会对任何一个**者的健康造成伤害。
当然,这样的困难并非不可避免。它们是大部分企业成功所需的执着所致。某种意义上讲,公司是一个必须用资金、精力和热情喂养的孩子,贪婪而自私,企业家希望有朝一日这个孩子长大成人,回报之前所有的努力。若没有这种始终如一的热忱,几乎任何企业都无法实现当初成立时的目标。
以上所言,绝不是说每个企业家骨子里都是喜欢高风险的赌徒。比较善于思考、经验丰富的企业家都会学习力所能及地不断降低风险。他们总是设想*坏的情况,不断地自我追问:我能承受怎样的损失?他们明白认真评判不利因素的重要性,因此他们承担的风险至少是估算过的,而非草率冒险。
有趣的是,临床研究表明,对风险的偏好更大程度上是受遗传和性格因素决定,而非后天环境。对一些人来说,这其中有寻求感官刺激的因素,而另一些人则醉心于**某种持久事物的挑战,或者去证明怀疑者的错误。在现代社会,虽然文化得到保护,冲突也有所减少,但人们对刺激的强烈欲求并未消除。与其通过犯罪、极限运动或暧昧关系来寻求战栗的**,还不如放手一搏为自己工作,理想情况下在此过程中还能**就业机会并推出绝妙的新产品。
但千万不要被这番话迷惑。这并非一条平坦的道路。孤*、精疲力竭、破产、身败名裂……所有这些对于敢于尝试的人来说,可能都是苦果。然而,正如剧作家威廉?康格里夫(William Congreve)所言:“不确定性和期望,才是生活的乐趣所在。”