高温补贴适用范围有哪些?2018广州高温补贴多少钱一个月?

随着天气逐渐变热，很多地方已经开启高温模式了，在高温天气下，仍有不少工作者坚持岗位，对于高温工作者也是有一定补贴的，那么高温补贴适用范围有哪些?2018广州高温补贴多少*一个月?

发放标准：每人每月150元。如果按规定以工作日发放高温津贴的，每人每天6.9元。

发放时间：6月至10月，共5个月

用人单位安排劳动者在35℃以上(包括35℃)高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不包括33℃)的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。只要用人单位安排了高温作业，企业、事业单位和个体经济组织等单位的劳动者都可依法享受高温津贴。

目前，我市高温津贴执行省统一制定的发放标准：即每人每月150元，如果按规定以工作日发放高温津贴的，每人每天6.9元。

相关部门工作人员表示，用人单位如果不依法支付高温津贴，劳动者可以向所在地县级以上劳动**监察机构举报或投诉，由具有管辖权的人力资源和社会**行政部门依法责令改正。用人单位如果**整改，可按拖欠工资相关条款进行处罚。

业内人士也提醒，高温津贴不包含在*低工资标准中，如遇用人单位不发津贴，职工可以先向企业工会反映情况，由企业工会与公司直接协商，进行**。如果所在企业没有工会，也可以向劳动监察部门举报，向劳动争议仲裁委员会申诉，还可以拨打全国人社系统的举报电话进行举报。

高温津贴政策的适用范围?

在每年6月至10月期间全省(包括广州市)行政区域内的企业、个体经济组织以及民办非企业单位等组织安排劳动者工作，以及国家机关、事业单位、社会团体安排与之建立劳动关系的劳动者工作的高温津贴发放均适用高温津贴政策。

什么是高温作业?

劳动者从事露天岗位工作以及用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33℃以下(不含33℃)的统称高温作业。

高温津贴标准是多少?

目前，我市高温津贴执行省统一制定的发放标准：即每人每月150元，如果按规定以工作日发放高温津贴的，每人每天6.9元。

高温津贴的发放标准不是一成不变的。省**授权省人力资源和社会**部门会同有关部门，根据本地区社会经济发展水平、职工平均工资、消费物价指数等因素研究确定或调整。

用人单位应当按月向高温作业人员发放高温津贴，并在工资清单中列明具体项目及数额。

高温津贴与工资有什么关系?

正常工作时间工资及*低工资标准不包含高温津贴，用人单位不得因发放高温津贴而减发给职工的工资。

用人单位在高温天气期间，应当合理安排工作时间，减轻劳动强度，采取有效措施，**劳动者身体健康和生命安全，具体工作时间应严格按照《广东省高温天气劳动保护办法》第九条的规定执行。(1.日*高气温达到39℃以上，当日应当停止户外露天工作;2.日*高气温达到37℃以上至39℃以下(不含39℃)，全天户外露天工作时间不得超过6小时，12时至16时应当暂停户外露天工作;3.日*高气温达到35℃以上至37℃以下(不含37℃)，用人单位应当采取换班轮休等方式，缩短连续作业时间，并且不得安排户外露天作业劳动者加班)