女性创业要懂得控制情绪

不同性别的人创业，会因为性格的原因，导致对很多的决策会有着不同的想法。由于女性的本身特点，导致一些人在创业中总会遇到一些创业弊端，那么如何才能摆脱这些创业弊端呢?

控制不良情绪

*先，控制不良情绪，这点是*难的。我相信很多女性管理者都无法**做到，我自己至今也在努力学习做到。工作的过程就是与别人的沟通协调，尤其面对困难和分歧时，很容易产生失望、猜忌、愤怒等情绪，但请一定记住：这些情绪只会严重损耗你的能量，令你失控，从而导致错误的判断和决策;等你慢慢平静下来，就会发现，受情绪驱动做出的决定有多么愚蠢。

目光要长远

第二，要学会向前看，目光放长远一些。如果只注意到脚下那几步，一是很容易摔下去，二是不敢继续走，因为她只看到木头与地面的距离，只顾着担心摔倒，这样非但裹足不前，还徒增恐惧心理。具体到实际工作中，“那几步”也许只是眼下一个季度或者今年内的计划，你还应该充分考虑到未来几年的市场状况，着眼于全局。

胸怀宽广

第三，胸怀宽广，伸开双臂，这样你才能拥抱更多的机会，接纳更多意见和建议，聆听各种不同的声音。女性管理者*容易犯的毛病是听不得反对声，很容易将别人的意见当作对自己的否定，即便征询意见也不会真的听取。其实大可不必，要真正欢迎逆耳之言，可以使决策更加全面和人性化，*大程度降低失误的概率。

不要把工作带入家庭之中

第四点：而在工作之外的家庭关系中，女性多半扮演“协调者”的角色。一些成功的女性在家中也以管理者自居，喜欢对丈夫及家人发号司令，很容易引发矛盾。还有些成功女性对工作以外的事情一概没兴趣，每天晚上加班到10点，回家倒头便睡，周末不是出差就是应酬。

我认为这是一个误区，她把追求成功当作了毕生的目标，而不是换取美好生活的工具。确实，工作的目标就是追求成功，但成功不能忘了享受生活。一切都要回到“生活”这条轨迹。我一直认为，女性在家庭中的角色应该是“快乐制造者”，有义务为家人安排丰富多彩的活动等等。

注意工作的效率

第五：有些女性认为：投入工作的时间越多，成绩越显著。事实并非如此，工作效率和工作时间不是成正比的，工作时间越长，人容易倦怠，效率明显下降，不如好好把握每天8小时。8小时以内，专心工作，尽量减少不必要的出差和应酬，越简单越好;8小时以外，专心陪家人，把生活安排得越丰富越好。

女性创业相对于男性来说，本来就承担着更大的压力，如果自己还不能够控制住更多的不良因素，想要取得成功自然是难上加难，所以说，如果您是一名女性创业者，如果您想要取得事业的成功，以上因素一定要注意。