为什么暴躁的大佬容易成功?愤怒的王石、任正非

2015-04-08来源 : 互联网

这似乎是一个只有"坏**"才能成功的世道。总有一些看起来让人讨厌的企业家,创立了一个让人喜欢的企业。

可不管怎么样,他们发脾气、骂员工的样子真可怕!

下面带你身临其境体验一番。看你想不想成为这个**的员工。

1、任正非:直接把干部骂哭的“怪兽”

你也许不知道,低调的任正非也是名脾气大的"怪咖"。

据说,他骂公司高层干部,不给面子,不顾人格。他曾经骂过副总裁纪平,并直接把她的报告摔到地上。

还有一次,有干部准备了第二天的汇报提纲(第二天**委员长要到华为)。任正非拿起几个副总裁准备的稿子,看了没两行,"啪"的一声扔到地上:"你们都写了些什么玩意儿!"于是骂了起来,后来把鞋脱下来,光着脚,像怪兽一样在地上走来走去,边走边骂,足足骂了半个小时。总裁办的主任严慧敏当时就哭了。

任正非还曾一位刚进华为就给自己写"万言书的"北大学生说:"此人如果有精神病,建议送医院*疗:如果没病,建议辞退。"

曾在华为工作的李玉琢曾与任正非一起散步,又一次李玉琢跟任正非说任总,以后少发点儿*,对身体不好。结果任正非回答:我发*时血压从不升高。

2、王石:员工称其"王老虎"见了腿发抖

王石的脾气坏,在万科是有名的。万科员工称其为"王老虎"。

在上世纪80年代创业期间,王石在公司内部几乎没有什么笑容,与员工说话时大部分是在教训人,言辞激烈,永远一副恨铁不成钢的样子,让下属们要么自惭形秽,要么觉得透不过气来。*严重的时候,当他主动过去和职员们说话,对方有双腿和声音都发抖的现象。据万科内部老员工称,王总的办公室里经常传出地动山摇的拍桌子声,佐伴着阵阵的咆哮。而这样的动静在1999年以前始终持续着。

王石在自传中说,自己曾努力尝试改一改自己的脾气,不过别人都觉得自己皮笑肉不笑。有人说,王石有少数民族血统,难免过于直率。不过据说王石骂过很多人,却从没有骂过郁亮。

3、周鸿祎:发脾气把声带喊撕裂了

据说,周鸿祎着急起来就摔东西、拍桌子大吼,甚至把声带喊撕裂了,说不出话来,就在黑板上写。

语速奇快、滔滔不绝,犹如一排连珠炮,不断射向"敌人"。而且,周鸿祎特别不喜欢别人另起话头,他随时随地要控制局面。口头禅是:"你让我说完。"仿佛追兵已至。战情紧急。

平日里,他就觉得自己是一个战士。"像巴顿将军,喜欢打仗,闲不下来。"

周鸿祎自己也知道自己的性格不受很多人喜欢,不过好像他还蛮坦然自若。

4、乔布斯:简直就是撒旦

蒂夫-乔布斯的暴烈禀性在业界早已广为人知。这位苹果公司的CEO在残疾人车位上泊车,发脾气时会开除员工。在乔布斯康复重返岗位后,可怜的苹果公司雇员不得不重新忍受这位CEO的坏脾气。

据苹果公司前雇员透露,乔布斯更可怕的一面还在于其冷漠的态度。即使是从他嘴里冒出的几个词,就足以让下属们浑身颤抖。这位雇员描述了在苹果总部发生的一幅场景。

"没人会主动和乔布斯打招呼。基层员工都害怕他。我记得有一次乔布斯走入办公区,迎面走来的一组员工立刻向两边散开,乔布斯则从中间穿过。"

这位员工还描述了他上司在同乔布斯交流时遭遇的窘境。

"我的上司1979年加入苹果,但是她只见过乔布斯两面。有一次她要向乔布斯汇报工作,这位CEO迟到了一个半小时才出现,而且没穿鞋。这年乔布斯24岁。我的上司需要资金启动一个项目组。乔布斯在听了一小时汇报之后,只说了一句话'不行'便起身离开。"

5、柳传志

*后说一名脾气已经变好的企业家。

柳传志曾经也是一名脾气*爆的人,经常对下属发脾气,骂下属。上世纪90年代初,曾经有员工议论"柳总的脾气大,体现了有魄力,正是魅力所在。"而且他的*爆已经传染给了下属。

有一次他看到他的一个中层部门经理在大骂他的下属,柳传志先生便问他,你为什么要这么骂你的下属呢?那位部门经理说:柳总的一直也是这种工作方法,我们觉得这效果很好。

柳传志*后下决心改变自己的脾气。柳传志说,"如果一级一级都靠发脾气来贯彻,这个气氛就太糟糕了,企业的气氛要湿润,不能干燥。这要从自己做起现在除了我老婆,没人说我脾气坏了。我老婆是对我要求太高。"

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